为了提升公司管理者的管理技能,解析工作中的困惑,从而帮助中层管理者角色认知,找到合适的方式提升团队绩效,达到轻轻松松做管理的目的,世纪集团人事部于2014年2月28日开展了《轻轻松松做中层》管理培训。集团及所属各公司主管级以上25人参加了本次培训。
本次培训采取集中观看视频、课堂讨论、试卷考核和课程评价相结合的形式开展。课上,参训人员严守培训纪律,认真听讲并做好笔记,积极参与讨论。
通过此次培训,我们不仅在工作能力上有所进步,更重要的是在思想水平和认知上有了明显的提高,对于以后实际工作的有很大的指导意义。